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API Jobs Scraper para extração precisa de dados de trabalho

Colete dados precisos de ofertas de emprego em grande escala, obtenha informações sobre candidatos em tempo real,
publique anúncios de emprego direcionados e acelere seu processo de recrutamento.

Não é necessário cartão de crédito

Coleta e análise eficiente de dados de trabalho com o Jobs Scraper

Desbloqueie dados públicos valiosos com proxies fáceis de usar e ferramentas de Scraping para obter vantagem competitiva.

Mantenha-se atualizado com os dados mais recentes dos candidatos em tempo real

Atualizações em tempo real dos dados mais recentes dos candidatos nas redes sociais e nos mecanismos de pesquisa.
Filtre em massa dados de candidatos inválidos e desatualizados para reduzir o tempo gasto pelos recrutadores em tarefas improdutivas.
Aproveite os dados de anúncios de emprego em grande escala para identificar as palavras-chave certas e atrair os melhores talentos.

Monitore os dados do setor de recrutamento em tempo real e analise as atividades comerciais dos concorrentes

Obtenha insights em tempo real sobre as ofertas de emprego dos concorrentes para entender a direção de seus negócios.
Colete dados de anúncios de emprego em grande escala para obter insights profundos sobre as tendências do setor.
Use dados e análises de anúncios de emprego para otimizar sua estratégia de recrutamento e melhorar o posicionamento no mercado.

Melhore a experiência do candidato e aumente o apelo da marca empregadora

Analise o feedback dos candidatos durante todo o processo de recrutamento para melhorar sua experiência e otimizar sua estratégia de contratação.
Colete dados de ofertas de emprego e avaliações de concorrentes para aumentar o reconhecimento de sua marca empregadora no mercado.
Aproveite dados em tempo real para medir a satisfação dos candidatos durante o recrutamento e implementar melhorias contínuas.

Otimize dinamicamente os canais de recrutamento para melhorar as taxas de correspondência de candidatos

Analise a atividade dos candidatos em várias plataformas de recrutamento em tempo real para obter insights para otimizar os canais de recrutamento.
Colete e analise dados do pipeline de recrutamento para garantir que as referências de empregos sejam feitas para candidatos motivados e adequados.
Monitore o comportamento de procura de emprego dos candidatos, ajuste estratégias de canal e aproveite os dados de ofertas de emprego para aumentar a eficiência do recrutamento.

Ideal para raspar com segurança qualquer conformidade informações de qualquer quadro de empregos

Linkedin
indeed
Glassdoor
MONSTER
CareerBuilder
ZipRecruiter

Caixa de ferramentas completa para coleta de dados de recrutamento

Escolha a ferramenta perfeita em nossa abrangente caixa de ferramentas de raspagem para atender às suas necessidades de dados.

Serviços Personalizados

Contate nossos especialistas técnicos para soluções personalizadas.

Totalmente compatível com as principais linguagens e ferramentas de programação

Integre proxies perfeitamente em todos os dispositivos, sistemas operacionais e idiomas. A compatibilidade sem preocupações garante uma coleta de dados tranquila.
Obtenha todos os códigos de exemplo no painel após o login
scrapeless

Solução de extração de dados de nível empresarial

Soluções de web scraping personalizadas e de alta qualidade e serviços especializados projetados para projetos de negócios críticos.

Soluções personalizadas de raspagem de dados

Serviços de web scraping personalizados, projetados para atender aos seus requisitos comerciais exclusivos e fornecer insights acionáveis.

Raspagem de alta simultaneidade e alto desempenho

Reúna grandes volumes de dados com eficiência e velocidade e confiabilidade incomparáveis, garantindo desempenho ideal mesmo sob carga pesada.

Limpeza e transformação de dados

Melhore a precisão e a usabilidade dos dados por meio de processos abrangentes de limpeza e transformação, transformando dados brutos em informações valiosas.

Envio de dados em tempo real e integração de API

Integre e acesse fluxos de dados em tempo real com APIs robustas, garantindo que seus aplicativos estejam sempre atualizados com as informações mais recentes.

Segurança de dados e proteção de privacidade

Proteja seus dados com medidas de segurança de última geração e padrões de conformidade rígidos, garantindo privacidade e confidencialidade em todas as etapas.

SLA de nível empresarial

O Acordo de Nível de Serviço (SLA) serve como uma proteção para seu projeto, garantindo um contrato para resultados antecipados, supervisão automatizada, resolução imediata de problemas e um plano de manutenção personalizado.

Perguntas frequentes.

Como o Scrapeless coleta listas de empregos das plataformas de recrutamento?

Scrapeless fornece uma API Scraping que pode extrair cargos, informações da empresa, faixas salariais e requisitos de trabalho para ajudar os usuários a otimizar estratégias de recrutamento.

Quais plataformas de recrutamento o Scrapeless oferece suporte para coleta de dados?

Apoiamos as principais plataformas de recrutamento, como LinkedIn, Even, Glassdoor, Monster e CareerBuilder.

Como o Scrapeless lida com mecanismos anti-scraping em sites de recrutamento?

Nosso Web Unlocker e Captcha Solver podem contornar restrições de IP, verificação CAPTCHA e carregamento dinâmico de conteúdo, garantindo uma coleta de dados eficiente.

O Scrapeless pode coletar listas de empregos e detalhes da empresa em massa?

Sim, o Scrapeless oferece suporte à coleta em massa de listas de empregos, perfis de empresas e informações de classificação do setor para facilitar a análise de mercado.

O Scrapeless oferece suporte à coleta de dados históricos de trabalhos?

Sim, nossas ferramentas suportam a coleta de informações históricas de cargos, incluindo mudanças de cargos e tendências salariais.

Para quais cenários os dados de recrutamento extraídos podem ser usados?

Os dados podem ser usados ​​para análise de recrutamento de concorrentes, pesquisa de tendências do mercado de talentos e sistemas de recomendação de empregos.

O Scrapeless está em conformidade ao coletar dados de recrutamento?

Aderimos estritamente aos requisitos de conformidade, apenas coletando informações de trabalho disponíveis publicamente e fornecendo suporte de conformidade aos usuários.

O Scrapeless pode coletar avaliações e classificações de usuários para empregos?

Sim, o Scrapeless oferece suporte à coleta de avaliações, classificações e feedback de funcionários para empregos e empresas.

O Scrapeless oferece suporte à coleta de dados de recrutamento em tempo real?

Sim, nossas ferramentas suportam scraping em tempo real e tarefas agendadas para garantir que os usuários acessem as atualizações de trabalho mais recentes

Como o Scrapeless ajuda as empresas de recrutamento a melhorar a eficiência?

Nossas ferramentas ajudam as empresas de recrutamento a acessar rapidamente informações sobre empregos de concorrentes, otimizar estratégias salariais e aumentar a eficiência do recrutamento.

Regular a conformidade para todos os usuários

Estamos empenhados em utilizar a tecnologia em benefício da humanidade e opomo-nos firmemente a quaisquer atividades ilegais e à utilização indevida dos nossos produtos. Apoiamos a recolha de dados publicamente disponíveis para melhorar a vida humana, ao mesmo tempo que nos opomos veementemente à recolha de informações sensíveis não autorizadas ou não aprovadas. Se você encontrar alguém abusando de nossos serviços, envie-nos um feedback! Para aumentar ainda mais a confiança e o controle dos usuários, estabelecemos um Centro de Privacidade dedicado com o objetivo de capacitar os usuários com mais capacidades e direitos de informação.

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Scrapeless oferece serviços de web scraping e automação baseados em IA, robustos e escaláveis, confiáveis ​​por empresas líderes. Nossas soluções de nível empresarial são adaptadas para atender às necessidades do seu projeto, com suporte técnico dedicado durante todo o processo. Com uma equipe técnica forte e prazos de entrega flexíveis, cobramos apenas por dados bem-sucedidos, permitindo a extração eficiente de dados e contornando limitações.


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